Autoconhecimento: o que é e quais seus benefícios?


Benjamin Franklin, no famoso livro Almanaque do pobre Ricardo, afirmou: "há três coisas extremamente duras: o aço, o diamante e conhecer a si…

Perfil comportamental: os 36 Talentos ETALENT


Possuir autoconhecimento em termos de comportamento é a faceta fundamental de líderes excepcionais. Ao entender nosso próprio comportamento,…

Perfil comportamental de cargos como diferencial competitivo nas empresas


A pessoa certa no lugar certo – Esse é dos desafios mais importantes do RH estratégico: atrair e reter talentos que tenham comportamentos…

A Síndrome de Burnout com o avanço do trabalho remoto


A maioria de nós já ouviu falar em burnout no escritório. Mas agora, com o avanço repentino do trabalho remoto, o burnout encontra lugar também…

Assessment e 9Box: o que são e como implementá-los?


As empresas que mais crescem no mercado hoje são as que veem o Capital Humano como o bem mais valioso, ou seja, são aquelas que aprenderam a…

A liderança como chave para a alta performance


A história da humanidade está repleta de exemplos de liderança que direcionaram pessoas a conquistarem o inalcançável ou que levaram…

Turnover: como diminuir a rotatividade nas empresas?


Em uma explicação breve, turnover (ou rotatividade) é o processo em que colaboradores deixam uma organização e têm que ser repostos por outros…

Avaliação de desempenho: 9 formas de aplicar na sua equipe


Saber o que é avaliação de desempenho e como adotá-la nos processos organizacionais ajuda líderes e profissionais de RH a entenderem a…

Diversidade nas empresas: sua importância e vantagens


A Lei de Cotas (artigo 93 da Lei nº 8.213, de 24 de julho de 1991) obriga empresas com mais de 100 funcionários ao preenchimento de 2% a 5% das…

Como aumentar a produtividade no trabalho remoto?


O trabalho remoto veio para ficar, isso é um fato. No Brasil, por mais que algumas organizações já o adotassem permanentemente e outras…