Você, certamente, já ouviu falar no caminho da Ecologia Humana, ou trilha verde, um conceito muito consolidado na área de Gestão de Pessoas. Em uma publicação anterior, explicamos da seguinte forma:
A ETALENT entende que o habitat primário do ser humano é seu próprio corpo, sua natureza essencial com a qual ele se relaciona com o mundo que o cerca.
Essa interação pode ser positiva, quando é fonte de energia e impulso para as ações e reações do ser humano frente ao seu contexto, ou negativa, quando mina sua energia e capacidade de lidar com o ambiente de forma produtiva.
Isso significa que a qualidade do relacionamento do ser humano consigo mesmo afeta diretamente sua relação com o ambiente imediatamente próximo, além dele mesmo.
É como se tratássemos da harmonia ou conflito entre dois ambientes – o interno e o externo, em vários níveis.
É disso, afinal, que trata a ecologia. Seres são parte do ambiente, seres e ambientes se relacionam, assim como ambientes e ambientes.
O caminho? A prática do Yoga
Pensando nisso, há alguns meses propus ao presidente da empresa, Jorge Matos, iniciarmos um projeto para que eu pudesse ministrar aulas de Yoga para os colaboradores, após o final do expediente.
Na realidade, esse era um pedido de muitos dos meus colegas, que sabiam da minha formação na área. Então, planejei como, quando e onde as aulas aconteceriam, fiz um levantamento dos interessados e enviei a proposta, que foi muito bem recebida pelo presidente.
Após a aprovação, demos início à divulgação interna e, no mês seguinte, nasceu o projeto Yoga na ETALENT.
Para a minha surpresa, durante o levantamento, cerca de 10% dos colaboradores haviam manifestado interesse.
No primeiro mês, 20% dos colaboradores estavam inscritos. Hoje, somos cerca de 30%.
Investimento na qualidade de vida
Esse projeto é muito mais do que um momento de relaxamento no final de um dia de trabalho, ele é um investimento na qualidade de vida do maior ativo da organização: as pessoas.
A prática trouxe vários benefícios que os próprios colaboradores relatam diariamente, como diminuição (ou mesmo ausência) de dores no corpo, decorrentes de má postura, e melhora na concentração nas atividades do dia a dia.
Inclusive há quem diga que sente falta das aulas quando não pode participar!
E não são apenas os praticantes que se beneficiam das aulas. É extremamente gratificante para mim, enquanto Designer Instrucional, utilizar meus conhecimentos para ter essa experiência com meus colegas, em que exercitamos técnicas para ter mais concentração e foco, melhorar a qualidade do sono, desacelerar pensamentos…
Um breve momento em que deixamos nossos problemas ou inquietações do lado de fora da sala e apenas nos concentramos em respirar.
O poder da Ecologia Humana
Nós, da ETALENT, acreditamos que a Ecologia Humana vai muito além de contratar pessoas com o comportamento adequado às funções que irão desempenhar.
É também dar subsídios para os colaboradores utilizarem todas as suas competências para serem mais produtivos, é utilizar o comportamento a favor do autodesenvolvimento.
Por aqui, estamos fazendo a nossa parte para melhorar a qualidade de vida do capital humano de nossa organização.
E você? Tem alguma experiência parecida? Compartilhe conosco.
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