CLIMA & CULTURA

Imagem de pessoas diferentes em um ambiente corporativo, mostrando a diversidade dos profissionais

O poder da diversidade

A diversidade nas equipes promove a criatividade, a inovação, a colaboração e o aprendizado contínuo, além de criar um ambiente inclusivo.

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close das mãos de um executivo, com uma carinha de emoji em casa (sendo uma felzi e outra triste)

Sua empresa é tóxica ou saudável?

Quando as organizações valorizam seus profissionais, todos ganham: mais motivação nas equipes e resultados exponenciais para as empresas.

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Homem de terno preto desfocado ao fundo segurando, em primeiro plano, uma pequena balança de 2 pratos dourados

Desconfortos e consequências

Definir metas e aplicar benefícios ou sanções pelas entregas cria um cenário favorável para proatividade, desenvolvimento e inovação.

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Artigo Empresas que curam

Empresas que curam: o que são, principais características e como transformar a sua

Empresas que curam entendem a importância dos talentos e da satisfação das pessoas para o sucesso do negócio. Transforme a sua empresa!

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Artigo Fit cultural

Fit cultural: o que é, importância e como avaliar o do seu candidato

O fit cultural é define o alinhamento entre o perfil de um profissional com a cultura organizacional. Confira como aplicar na sua empresa.

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Artigo cultura organizacional

Cultura organizacional: o que é, importância e como fortalecer a da sua empresa

A cultura organizacional é o DNA de uma empresa. Entenda o que é, importância e as etapas para aplicar na sua empresa.

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